Aide-Soignant H/F - Adecco Medical
- CDD
- Adecco Medical
Les missions du poste
Notre agence Adecco Médical recrute un aide-soignant (H/F) en CDD pour son client, un EHPAD public situé dans le département du Loiret (45).
EHPAD public de 80 lits en hébergement permanent, disposant également d'un PASA de 14 places.
L'établissement est organisé en 4 ailes situées au rez-de-chaussée, accueillant chacune une vingtaine de résidents, dont 9 chambres doubles.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur, de médecins traitants, d'une cadre de santé, d'une psychologue, d'une psychomotricienne et d'une assistante médico-administrative.
Avantages et conditions de travail :
Accès à CGOS,
Environnement de travail dynamique avec projets intergénérationnels,
Restauration sur place,
Esprit familial,
Formation.
Horaires : 6h50-14h00 / 13h48-20h50 + 1 week-end travaillé sur 2 / roulement sur 21 semaines
Reprise d'ancienneté selon les dispositions de la fonction publique
Vos missions :
Fournir une assistance aux patients dans les activités telles que l'hygiène personnelle, l'alimentation et la mobilité,
Aider les patients dans leurs besoins de base (soins d'hygiène, administration des médicaments.),
Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état des patients et signaler tout changement,
Assister les infirmières et les médecins dans les procédures médicales,
Maintenir un environnement propre et sécurisé.
Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Soins d'hygiène et de confort
- Médiation
- Capacité d'écoute
- Normes d'hygiène