Les missions du poste


Il assure le suivi d'un portefeuille de services d'aide et d'accompagnement à domicile (PA-PH et Enfance).
Dans ce cadre, il établit les budgets annuels, analyse les comptes et la santé financière, conseille/oriente les partenaires dans les actions à mettre en oeuvre.
Il réalise les Contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens liés notamment aux dotations qualité. Il organise et anime les dialogues de gestion.
Il assure le suivi des autorisations, contrôle le respect du cahier des charges, analyse les évaluations et suit les EIG.
Il participe au suivi de l'activité et aux contrôles des services, notamment liés à l'effectivité.

Il participe aux travaux liés à la mise en oeuvre de la réforme des Services Autonomie.

Il participe également, en lien avec différents professionnels de la Solidarité, à différents projets transversaux, aux actions de promotion des métiers et aux manifestations liées aux recrutements au sein des ESMS.

Il assure le suivi de différents indicateurs et réalise des tableaux de bord.

Ces missions sont susceptibles d'évolution en lien avec les évolutions de ce secteur d'activité.

Conception et évaluation de procédures

Délivrance de documents administratifs

Développement de tableaux de bord d'activités et d'indicateurs de gestion

Instruction de dossiers administratifs

Production de données statistiques

Rédaction de documents administratifs

Rédaction de documents budgétaires et comptables

Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable

Déploiement de démarches qualité

Réalisation d'études conjoncturelles d'aide à la décision stratégique

Suivi et contrôle des réalisations, des études et projets

Développement et animation de partenariats

Le profil recherché


Savoirs:
Connaissance des différents services et des différentes missions du Département

Connaissance des institutions

Connaissance des principes et techniques de gestion comptable et budgétaire

Connaissance des techniques de conduite de projet

Connaissance des techniques de contrôle de gestion

Connaissance du secteur social et médico-social (réglementation, publics, etc)

Connaissances de dispositions juridiques dans son domaine

Savoir-faire:
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie

Concevoir des outils de planification (tableaux de bord, etc)

Organiser, hiérarchiser et prioriser ses activités

S'informer et échanger sur les autres activités professionnelles dans son champ d'activités (benchmarking)

Travailler en coopération avec d'autres partenaires

Veiller au respect de l'enveloppe budgétaire et des échéances budgétaires

Savoir traiter des données chiffrées

Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook, Teams...)

Savoir-être:
Faire preuve du sens de la communication et du contact

Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe

Faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse

Se montrer force de propositions

Faire preuve de rigueur et de méthode

Faire preuve d'autonomie

Prendre du recul par rapport aux situations

Se montrer disponible

Diplômes et niveaux d'expérience requis :
Bac +3 dans le domaine du poste visé, expérience supérieure à 3 ans

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.