Gestionnaire RH Chargé des Ressources Humaines H/F - Groupe SGM
- CDI
- Groupe SGM
Les missions du poste
Spécialiste de l'immobilier commercial, structure 100% familiale et indépendante créée en 2018, le Groupe SGM s'est imposé en quelques années comme un acteur incontournable du commerce de centre-ville. En l'espace de 5 ans, le Groupe s'est constitué un patrimoine de 11 centres commerciaux acquis auprès d'institutionnels et de 7 magasins Galeries Lafayette, devenus des magasins BHV depuis peu, totalisant plus de 275.000 m2 d'immobilier prime en hyper centre-ville.
Dans la continuité de son développement, le Groupe acquiert à l'automne 2023 la marque BHV Marais, en novembre 2023. Fonds de commerce et le site internet BHV.fr.
Le Groupe SGM est en pleine croissance avec un esprit « start-up » et en pleine structuration de son activité historique de foncière en immobilier commercial, associée au développement de sa nouvelle BU d'exploitant de grands magasins (retail).
Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines du magasin, vous avez pour objectif d'apporter un support RH. Vos missions principales sont les suivantes :
Missions :
- Garant de la mise à jour des données sur notre logiciel SIRH (ADP)
- Gestion de la paie
- Gestion administrative du personnel (gestion des heures, visites médicales, rédaction des contrats de travail et la déclaration d'embauche ...)
- Procède aux recrutements CDD / CDI de la population employés et agent de maîtrise
- Gestion de l'intérim en lien avec les agences
- Veille à l'accueil et à l'intégration des nouveaux arrivants
- Veille au respect de la réglementation légale
- Prends en charge les déclarations d'accident du travail, analyse les données et met en oeuvre les actions requises
- Élabore les plans de prévention et met à jour le document unique (DU)
- Participe à des projets RH
Ce poste comprend également une gestion administrative des fournisseurs.
Le profil recherché
- Issu d'un Bac +3 minimum en ressources humaines
- Maitrise de la gestion de la paie
- Capacité à gérer les relations avec les employés et à maintenir la confidentialité des informations sensibles
- Capacité à travailler avec rigueur, de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément
- Maîtrise de l'outil ADP et des logiciels Word et Excel