Coordonnateur Ressources Humaines - Ville du Mans H/F - Communes

Vous cherchez un cadre de vie harmonieux et une communauté de travail stimulante ? Venez au Mans et laissez-vous surprendre ! Notre ville, connue dans le monde entier pour ses 24 Heures, rassemble bien d'autres atouts.

Riche d'une longue histoire, elle recèle en son coeur un trésor : la Cité Plantagenêt, 20 hectares de ruelles pavées, bordés d'une enceinte romaine candidate au patrimoine mondial de l'Unesco.
Nature, très sportive et à la vie culturelle bouillonnante, Le Mans offre une qualité de vie régulièrement saluée dans les médias.

Sa situation géographique exceptionnelle, à 56 min de Paris en TGV et au coeur d'une étoile autoroutière à 5 branches, en fait la porte d'entrée vers le Grand Ouest.

En plein essor économique et universitaire, le territoire des 20 communes de la communauté urbaine accueille quelques 11 500 entreprises et plus de 15 000 étudiants.

Des ambitions d'une ampleur inédite sont portées par Le Mans Métropole, la Ville et le CCAS du Mans, dans les domaines de la culture, des innovations durables, de la santé, de l'aménagement urbain... Un dynamisme traduit au quotidien par près de 5 000 femmes et hommes exerçant 250 métiers différents, accompagné par le lancement d'un projet d'administration ambitieux : Team. Intégrez notre Team pour travailler ensemble au Mans !

Vous assurez la coordination et la fiabilisation du suivi des activités RH au sein de la Direction. Véritable interface entre la Direction des Ressources Humaines (DRH) et les 2 services de votre Direction, vous contribuez à garantir la cohérence et l'efficacité des processus RH.
La Direction Enfance - Jeunesse et Sports est composée de deux services (Enfance - Jeunesse et Sports) et regroupe près de 450 agents permanents, avec un effectif pouvant atteindre près de 1 000 agents en période estivale. Dans ce cadre dynamique et évolutif, jouerez un rôle central dans l'organisation et la fiabilisation des activités RH.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o072260521000959-coordonnateur-ressources-humaines-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire et idéalement, d'une expérience au sein d'une collectivité territoriale.
- Vous avez un profil orienté dans le domaine des Ressources Humaines avec une expérience en gestion de paie (appréciée).

- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Baccalauréat minimum dans les domaines administratif et RH.

- Vous avez de bonnes connaissances des fondamentaux de la gestion des Ressources Humaines.
- Vous êtes en capacité de coordonner les activités en lien avec les différents acteurs (agents de la Direction, Direction des Ressources Humaines, Service Conseils, Prévention, Santé au travail, etc.)
- Vous avez des qualités relationnelles et un sens de la communication avérés dans le partage d'informations.
- Vous avez une aisance dans l'animation de réunions à destination des encadrants sur des thématiques liées au poste.
- Vous maitrisez les outils informatiques et savez vous adaptez aux logiciels métiers.
- Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre rigueur, votre force de proposition, votre capacité d'écoute, vos compétences rédactionnelles ainsi que votre capacité d'analyse.
- Vous savez adapter vos pratiques aux évolutions de la Direction.
- Discrétion professionnelle et confidentialité sont essentielles sur ce poste.

• Sens du relationnel
• Gestion des ressources humaines