Les missions du poste

Nous recrutons : Educateur Spécialisé (H/F)

CDI à pourvoir le 26 août 2026

Votre Rôle :
- Accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap dans le développement et/ou dans le maintien de leurs compétences, par des actions individuelles ou collectives, dans une visée inclusive et d'auto-détermination dans le cadre du répit
- Soutenir la parentalité,
- Evaluer les besoins, les compétences, les potentialités des personnes accompagnées,
- Participer au projet personnalisé
- Assurer un rôle d'éducateur/coordinateur (personne ressource) : veiller à la cohérence, à la mise en oeuvre et au suivi des projets en lien avec le chef de service
- Analyse la demande de besoin des familles et des jeunes
- Recueil des informations
- Elaboration des groupes

Profil recherché :
Formation :
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé.
- Formation à l'autisme, gestion de la violence, PECS, éducation structurée appréciée.
- Expérience d'au moins 2 ans.
- Connaissance du Logiciel métier Ogirys
- Permis B requis (boîte manuelle).

Savoir-faire :
- Connaissance de la déficience intellectuelle, des troubles neurodéveloppementaux.
- Connaissance du développement de l'enfant.

Savoir-être :
- Adaptabilité, autonomie et bienveillance.
- Dynamique et à l'aise avec le travail en équipe.

Le contrat : CDI, Temps Partiel 50%, basé sur Le Mans
- Travail du lundi au vendredi / Horaires de journée
- Poste basé au sein de l'IME Vaurouzé au service 16/18 ans et Espace Ressources.
- Besoin d'adaptations pour l'entretien ? au poste ? Parlons-en
- Rémunération indexée sur la CCN 1966 selon l'expérience dans le métier.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Compétences requises

  • Capacité d'écoute
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